Легалізація заробітної плати – питання, що має бути вирішено
На сьогоднішній день актуальною темою є боротьба з виплатою заробітної плати у «конвертах», Відповідно до норм діючого законодавства пенсія та соціальні гарантії громадян залежать від отриманих ними доходів та суми сплаченого єдиного соціального внеску до Пенсійного фонду України, стажу з усіх місць роботи, а також інших відомостей, необхідних для призначення пенсії та виплати соціальних допомог.
Гарантований рівень мінімальної заробітної плати чимало роботодавців просто ігнорують і змушують робітників працювати на невелику зарплату, часом зовсім не декларуючи оплату їх праці. Бажаючи уникнути зайвих, на їхню думку витрат, видають працівникам зарплату у «конвертах». У цьому випадку йдеться про тіньові» заробітки, з яких не утримуються податки та не здійснюються відрахування до Пенсійного фонду.
Фахівці інспекції постійно ведуть роботу з легалізації заробітної плати, приділяючи особливу увагу виявленню схем та механізмів її невиплати, погашенню заборгованості та перерахуванню податку з доходів фізичних осіб в бюджет, оформленню найманих працівників відповідно до чинного законодавства.
Не варто забувати, що виплата заробітної плати без сплати встановлених податків і зборів є грубим порушенням Законів України, яке підпадає під адміністративну та кримінальну відповідальність.
Тільки офіційно оформлений найманий працівник може відчувати себе соціально захищеним.
Пам’ятайте заробітна плата в «конверті» - це майбутнє без гарантій і впевненості.